第285章 童星部门 (第2/3页)
碟销售量和周边玩具收入，已经双双突破了惊人的三百亿日元大关，成为了真正的国民级特摄奇蹟。而《新世纪福音战士》更是夸张，各种手办、联名商品以及录像带的销售，直接在全球范围内卷起了超过五百亿日元的超级风暴。
再加上北原信之前重点布局的海外廉价光碟市场，每天都有数以万计的美元、港币等大量外汇，顺着正规合法的销售渠道，源源不断地汇入北原财团的海外帐户。
哪怕北原信现在每天什麽都不干，只是躺在办公室的沙发上睡觉，这笔持续且稳定的庞大现金流都在疯狂地膨胀。
有了这麽厚实的家底，北原信不仅有充足的弹药去迎接即将到来的金融风暴，更可以从容地去寻找和投资那些在未来会成长为商业巨鳄的初创科技公司了。
此外，早前主动退出男团的佐藤健，最近也传来了好消息。虽然没有了偶像光环的捷径，但他凭藉着自己那股子轴劲儿，在各大剧组里从小配角摸爬滚打，演技进步神速，已经开始逐渐展露出属於他自己的独特锋芒。
随着北原事务所的名气越来越大，不仅吸引了大量成名的老牌艺人带枪投靠，公司内部也顺势启动了一个全新的战略板块—童星事务所。
在北原信的记忆中，日本的童星产业一直是个潜力巨大的金矿。虽然绝大多数童星都会经历「小时了了，大未必佳」的魔咒，在长大後泯然众人。但也有一小撮真正的天才，能够从小一路火到大，积累下深厚得让人嫉妒的国民度。
北原信的目标，就是提前把这些未来的天王天後收入囊中。
在最新成立的童星部绝密名单上，赫然列着几个如今还只是几岁小萝下头的名字。
比如刚满三岁、灵气逼人的神木隆之介；比如今年才九岁、已经是个美人胚子的长泽雅美；以及同样年纪尚小的苍井优。
只要把这些未来注定会闪耀整个时代的星光提前握在手里，北原财团在娱乐帝国的统治力，至少还能再延续整整二十年。
北原事务所的总部大楼内，童星部门的专属接待室里此刻正显得有些喧闹。
今天，有几组通过了初步筛选的小童星，在各自家长的带领下受邀来到公司参观。对於这些家长来说，能够接到北原事务所的邀请函，简直就像是中了头彩一样激动。但对於这些才几岁、十几岁的小童星来说，情况就完全不同了。
在他们的视角里，自己根本不想当什麽大明星，他们只想要无忧无虑地玩耍。
被家长强行拉来这里「上班」，简直就是剥夺了他们纯真快乐的童年时光。因此，这几个小家夥从一进门开始，就带着一种抗拒和挑刺的目光审视着周围的一切。
其实，如果放眼整个日本演艺圈，北原事务所的办公环境和管理体系，已经发展到了一个相当专业且不可思议的地步。
这里的劳工权益保障堪称完美，不仅给所有员工开出了业界最高的薪资标准，而且整个公司的管理体系十分扁平化。这里没有任何那些所谓的「百年大手企业」里压抑的资历辈分，没有刻板迁腐的职场规矩，更没有那种要求人疯狂加班还美其名日的「工匠精神」。
公司里大部分都是三四十岁左右、充满干劲的年轻人，大家在工作上都是平等交流。
每个人都有明确负责的业务，并且能从自己的工作成果中获得丰厚的物质奖赏与成就感。
——
这种充满创造性和盼头的工作氛围，让每一个加入北原事务所的员工都觉得无比幸福。
但很显然，这些小孩子并不懂得这些。
「我不想待在这里，这里一点都不好玩！我要回家看动画片！」一个九岁左右的小女孩嘟着嘴，有些发脾气地坐在沙发上抱怨道。
面对这些小祖宗的挑刺，负责接待的经纪人显得稍微有些为难，但依旧保持着礼貌的微笑。
北原事务所的规矩向来如此：他们会对成功筛选进来的人提供最好的资源和态度，但绝对不会去强求那些不情愿的人。
只要多去其他几家传统的吸血鬼事务所转一圈，这些家长自然会知道北原这里开出的条件到底有多麽像天堂。
眼看着局面陷入僵持，家长们顿时急了，忍不住开始低声训斥起自己的孩子：「你这孩子怎麽这麽不懂事？你知道外面有多少人挤破头都想进这家公司吗？快跟经纪人姐姐道歉！」
就在小孩子委屈得快要哭出来、气氛越发尴尬的时候，接待室的门被轻轻推开了。
北原信穿着一身笔挺的休闲西装，从容地走了进来。
他一出现，瞬间就吸引了所有人的目光。室内的经纪人和
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