第611章 必须同行的出差 (第3/3页)
络传输。
合作方紧接着又提出，晚餐时可以顺便谈第二批城市。李渊在日程上标注拒绝：“第一批条件没有落定，不谈第二批。晚餐只做工作收尾，不新增承诺。”
许知微将回复整理成正式邮件，由项目经理核对技术口径后发出。三个人的分工没有因离开公司而混乱。
临近中午，项目经理脸色却突然发白。他合上电脑，按住太阳穴，起初只以为没睡好，几分钟后恶心和畏光一起出现。他有偏头痛史，自备药放在行李架上的背包里。
许知微立即按下呼叫键，请乘务员协助取包和测量基本情况。李渊把会议材料收起，联系到站接车人员准备就医路线。项目经理服下医生此前开具的急用药，转到相对安静的位置休息，明确表示不能继续核对方案。
许知微先确认他意识清楚、能正常表达，又让乘务员把服药时间记在纸上，避免到站后重复用药。项目经理想把电脑密码交给她，她没有接，只让他在还能操作时将当日会议文件授权给当地技术负责人。私人设备继续由本人保管，工作替换通过系统完成，身体不适不等于可以跳过权限边界。
客户方得知人员变化后，希望项目经理至少线上露面五分钟。李渊直接取消这一安排，只告知技术部分已由当地负责人接手。生病的人不需要用出镜证明重视，客户真正需要的是有人能承担现场工作。
原本稳定的三人安排少了一角。距离到站还有一个多小时，客户会议材料却有两处数据仍未统一。
李渊看向许知微，她已经把未完成事项单独列出。两人的工作接触无法再借项目经理隔开，却也没有理由把任务拖到客户面前。
“先把口径改完。”他合上私人消息页面，“项目经理休息，不再叫他参与。”
许知微抱着电脑换到对面的空座。桌板展开，数据表与方案并排摆好。出差从这一刻真正偏离原计划。